Marcus Tandler

Der JOBlogger beim Recruiting Convent

Der Recruiting Convent 2009 auf Schloß Bensberg hat ja heute begonnen, ich werde allerdings erst morgen früh anreisen, da ich am Mittwoch noch auf einer anderen Konferenz speaken muss, und am Sonntag nach New York fliege, um dort an der größten Konferenz für Suchmaschinenmarketing, der SearchEngineStrategies New York (ca. 7.000 Teilnehmer), wiederum 2 Vorträge zu halten… viel reden, und weniger schreiben ist angesagt…

Auf jeden Fall rede ich morgen auf dem Convent zum Thema “Suchmaschinen, Blogs & Social Networks – wie mache ich meine Karriereseite im Internet bekannt, und finde geeignete Kandidaten?!” – cooles Thema! Ich habe gestern auch den halben Tag an der Präsentation gefeilt – wird richtig lustig werden! Außerdem freue ich mich, ein paar JOBlog Leser persönlich zu treffen, nachdem mich schon ein paar via Mail oder XING haben wissen lassen, dass sie auf dem Convent dabei sein werden!

Wer Lust auf montagmorgentliche News hat, der sollte mal beim Jo vorbeisurfen, der heute morgen in seinem Karrierebibel-Newsletter einen hervorragenden Rundumschlag durch die gesamte Job & Karriere Welt gemacht hat.

Ebenfalls in Jo´s Newsletter, aber einen eigenen Tipp an dieser Stelle wert -> Johannes´ JobSpezial -> “Was macht eigentlich ein IT-Consultant“.

Dann hoffentlich bis morgen auf Schloß Bensberg!

8 Reaktionen zu “Der JOBlogger beim Recruiting Convent”

  1. Viel Spass auf dem Convent Event und Infect :-)

    Thomas Schulze am 17. March 2009 um 13:57 Uhr
  2. [...] convent event im Schloss Bensberg bei Köln, wir werden uns jedoch davon berichten lassen, oder lesen es bei  Marcus Tandler dann nach Viel Spass!   Bookmarken bei [...]

    FINANCIAL TIMES DEUTSCHLAND - Aktuelle Nachrichten über Wirtschaft, Politik, Finanzen und Börsen am 17. March 2009 um 14:02 Uhr
  3. Das war eine tolle Show, die Du geliefert hast. Zwischen SAP Beratern, Personalentwicklern und etablierten Marketingbereichsleitern aus Großunternehmen ist der frische Blick auf das world wild web notwendig. Denn wenn die Damen und Herren diese Realität nicht schnellstens verstehen, verpasst die good old economy den Wandel, der schon längst statt gefunden hat.

    Bis bald,
    Sebastian

    Sebastian am 18. March 2009 um 10:00 Uhr
  4. Super Auftritt. Weltklasse. Hat sich gelohnt nach Köln zu kommen.
    Da können auch wir Schweizer noch etwas davon lernen. :-)
    Ich war erstaunt, dass die Personaler in Deutschland in der Anwendung von Web 2.0 noch nicht weiter sind. Da zeigen wir auf unserem Blog den Schweizer Personaler schon einige Möglichkeiten mehr wie man das Internet neben den klassischen Stellenbörsen sonst noch nutzen kann.
    Grüsse aus der sonnigen Schweiz
    Matthias

    Matthias am 18. March 2009 um 15:48 Uhr
  5. [...] Convent auf Schloss Bensberg (-> unbedingt lesen) berichtet. Bei diesem Event hat auch unser JoBlogger Marcus zum Thema “Suchmaschinen, Blogs & Social Networks – wie mache ich meine Karriereseite im [...]

    » SEO, SEM und die grosse Frage: wie bekomme ich Bewerber auf meine Unternehmensseite Online-Recruiting.net: Der Internationale Jobbörsen Informations Blog - Personalwerbung im Internet am 19. March 2009 um 19:53 Uhr
  6. Hallo Herr Tandler,

    ich habe Ihren Vortrag leider nur kurz via jobaboutblog in der Zusammenfassung gesehen – haben Sie da zufällig auch eine ausführliche Video-Version?

    Habe Ihren Blog leider erst kürzlich entdeckt, bin aber mal gespannt auf die nächsten Postings und freue mich auf weitere ‘prägnante’ Einschätzungen von Ihnen ;)

    Beste Grüße!

    Moritz am 20. March 2009 um 11:56 Uhr
  7. Nein, leider nicht Moritz.
    Die Leute haben ja ne Menge Kohle gezahlt, um am Recruiting Convent teilzunehmen, da wäre es unfair, wenn ich ein Video meines Vortrags einfach so online stellen würde.
    Aber freut mich, dass Dir mein kleiner JOBlog gefällt!

    Marcus am 20. March 2009 um 12:52 Uhr
  8. [...] Ich durfte ja auch ein paar Worte sagen, und habe über das Thema “Suchmaschinen, Blogs & Social Networks – wie mache ich meine Karriereseite im Internet bekannt, und finde geeignete Kandidaten?!” gesprochen. Mit meiner wohl etwas “eigenwilligen” Art der Präsentation, hab ich wohl nicht ganz ins Programm gepasst, aber genau darum ging es ja gerade auch -> denn Recruiting im Netz ist einfach anders! Und auch die Personalerbranche kann und darf sich vor dieser Entwicklung nicht verstecken, und sollte wenigstens mit der Materie auseinandersetzen! Auf jeden Fall scheint der Vortrag aber ganz gut angekommen zu sein, so hatte ich bisher noch nach keiner Konferenz derartig viele XING Kontaktanfragen (aber weniger neue Facebook Freunde & Twitter Follower…), die mich alle auch ganz brav gleich geduzt haben! Vielen Dank auch für die netten Kommentare von Sebastian und Matthias in meinem letzten Post! [...]

    Recruiting Convent 2009 rocked my world! | JOBlog - der Job & Karriere Blog am 21. March 2009 um 13:25 Uhr

Ihre Meinung dazu:

Bitte lesen Sie vorm kommentieren meine Nutzungsbedingungen!





Hinweis: Ihre E-Mail-Adresse wird später nicht angezeigt. Kommentare können mit den üblichen HTML-Befehlen formatiert werden. Der Blogbetreiber behält sich allerdings vor, diese ungefragt zu löschen. Kommentare, die eine werbliche Absicht verfolgen – vor allem wenn diese als Werbung nicht kenntlich gemacht oder in der Absicht erstellt wurden, Betreiber und Leser über die wahre Absicht zu täuschen, werden ggf. in Rechnung gestellt.