Marcus Tandler

Jobsuche – der persönliche Eindruck zählt

Die Digitalisierung hat längst Einzug in unser Berufsleben gehalten. Von der Jobsuche bis hin zur Bewerbung, vieles spielt sich heute online ab. In technikgetriebenen Branchen ist der digitale Wandel noch deutlicher zu spüren. Neue
technologiebasierte Arbeitsplätze entstehen, neue Arbeitsmodelle setzen sich durch und verändern unser Verständnis von Arbeit grundlegend. An vielen Stellen fehlen jedoch qualifizierte Fachkräfte, die diesen Wandel vorantreiben. Auf der Suche nach Talenten gestalten Unternehmen ihr Recruiting daher kreativer und werden zusehends in der digitalen Welt aktiv.

Laut den „Recruiting Trends 2017“ des Staufenbiel Instituts und Kienbaum, spielt sich Recruiting zwar schon vorwiegend online ab, jedoch verliert der persönliche Kontakt dabei nicht an Bedeutung. Laut dieser Studie gehören Karriere-Events und Messen, nach online Anzeigen und der eigenen Karriere- Website, zu den wichtigsten und erfolgreichsten Kanälen.

Auch auf Seiten der Bewerber erfreuen sich Jobmessen großer Beliebtheit, was der aktuelle „GenY-Barometer“ von Absolventa und trendence bestätigt. Karriere-Events bieten die Möglichkeit potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und liefern wertvolle Einblicke in das Unternehmen, die Vakanzen, die unterschiedlichen Arbeitsgebiete, mögliche Benefits und Ein- oder Aufstiegsmöglichkeiten.

Der JOBlog hat sich dies zum Anlass genommen und ein Interview mit job and career, dem Karriere-Event für Studenten, Absolventen, Young & Senior Professionals und offizieller Karrierebereich der Weltleitmessen HANNOVER MESSE, CEBIT und IAA Pkw, geführt.

Was erwartet den Besucher auf den job and career Messen?

In diesem Jahr präsentieren sich wieder eine Vielzahl namhafter Arbeitgeber an ihren Ständen und über Unternehmenspräsentationen auf der job and career STAGE. Mit dabei sind unsere Premiumpartner TESLA Grohmann Automation, die Bundeswehr, das Bundesamt für Verfassungsschutz und den Bundesnachrichtendienst sowie weitere interessante Aussteller wie beispielsweise Hays AG, Continental AG, Lufthansa Industry Solutions, PWC, Vodafone, Thyssenkrupp oder ProSiebenSat.1 Media AG.

Neben täglich wechselnde Keynote Speaker, die über Karriere-, Weiterbildungs- und Branchentrends informieren, bieten wir unseren Besuchern in diesem Jahr zwei besondere Highlights:

Das COMPANY BATTLE – Hier präsentieren sich mehrere Unternehmen in aufeinanderfolgenden Unternehmensbeiträgen zu ausgewählten Themen dem Publikum. Wer gewinnt, entscheidet der Zuschauer.

Der Escape Truck – Potenzielle Arbeitgeber können hier die Fachkompetenzen der Teilnehmer spielerisch testen. Die Teilnehmer stellen unter Zeitdruck ihre Geschicklichkeit und ihren Verstand beim Lösen einer Mission unter Beweis, die je nach Unternehmen variieren kann.

Für eine gelungene Bewerbung braucht es neben dem Wunscharbeitgeber auch einwandfreie Bewerbungsunterlagen. Auch hierfür ist auf der job and career gesorgt: Vom Lebenslauf-Check über die Stilberatung bis hin zu den Bewerbungsfotos – Und das völlig kostenlos.

Wann finden die job and career Messen in diesem Jahr statt?

Die Termine in diesem Jahr sind:
job and career at HANNOVER MESSE, 23. bis 27. April 2018
job and career at CEBIT, 12. bis 15. Juni 2018

Was unterscheidet die job and career von anderen Jobmessen?

Die job and career ist eingebettet in die Weltleitmessen HANNOVER MESSE, CEBIT und IAA Pkw. Der IT-, Industrie- und Automobilsektor gehören nicht nur zu den tragenden, sondern auch zu den zukunftsweisenden Branchen Deutschlands. Durch diese branchenspezifische Ausrichtung ermöglichen wir den Bewerbern einmalige Einstiegs- und Kontaktmöglichkeiten und somit Jobs mit Zukunftsgarantie.

Für wen ist die job and career interessant?

job and career widmet sich dem Recruiting und der Karriereplanung und ist somit für jeden interessant, der in das Berufsleben startet, neue Karriereperspektiven sucht, sein berufliches Netzwerk erweitern oder sich über aktuelle Karriere-, Weiterbildungs- und Branchentrends informieren möchte. Von Studierenden bis hin zu Senior Professionals, bei uns ist für jeden etwas dabei.